ジーネット株式会社コンサルタント ブログ

新たな職場での心構え!

(公開: 2013年03月30日)

おはようございます。

医師、看護師の人生の転機でお役に立つ

転職コンサルタント歴13年の

ジーネット株式会社の小野勝広です。

 

今日は土曜日、明日は日曜日。そして来週の

月曜日は4月1日でございます。

コンサルタントとしての私も、4月1日から勤務

を開始する方々を数名ご支援させて頂きました。

きっと今頃は新たな環境に飛び込むワクワク

感と、大丈夫かなと言うドキドキ感を抱えてい

らっしゃる事だと思います。

期待と不安。

両方を持ってしまうのはごく普通の事だと思い

ます。

 

ただ心構えとして持っておいた方が良い事とい

うのもいくつかあります。

別に転職に限った話しではありませんが、新た

な環境に飛び込む際には役に立つ事もあるの

ではないかと思います。

1、最初が肝心。まずは気持ちいい挨拶を!

2、コミュニケーションは自ら取りましょう!

3、職場のルールを覚えましょう!

難しい事を言えばいろいろあるのでしょうが、と

にかくこの3つが大事ではないでしょうか?

 

やっぱり挨拶は大切です。

新入社員ではないのですから、元気いっぱい

ってな感じにする必要はありませんが、ご紹介

されてからするのではなく、自ら関わる方々に

ご挨拶していく事はその後の仕事にも影響しま

すよね。

それに付随してコミュニケーション。

これもやはり自ら取っていきたいですね。別に

へりくだって話し掛ける必要はありませんが、

きっと相手方だって、新しく来た人はどんな人

なんだろうとワクワクドキドキしていますから

こっちからどんどん話し掛けた方が、きっと

早く馴染めると思います。

 

そしてルール。

転職組は前の職場、過去の成功体験、そうい

ったものが時に邪魔をします。

新たな職場には新たなルールがあるのは当た

り前ですし、まずはそれを知りましょう。

時々、張り切りすぎて早く手柄を立てなくちゃ

と思ってしまい、ルールを知る前にいろんな提

案をしてしまう方もいますが、それは誤りです。

朱に交われば赤くなる。

という言葉がありますが、まずは朱に交わる

事が先決です。

 

そしてその後、自分なりの赤、赤って言ったっ

てオレンジっぽい赤もあれば、黒っぽい赤も

あるし、明るい赤もあれば、ピンクに近い赤も

ある。

それを青だ!緑だ!黄色だ!といきなり主張

しても受け入れられないのは当然です。

まずは知る事、そして知って貰う事。

本領を発揮するのはその後です。

新たなスタートを心から応援しております!

転職者というのは基本的に即戦力です。

ですが即戦力だからといって焦りは禁物です。

 

知る事。

知って貰う事。

その為に、挨拶、コミュニケーション、ルールと

いう当たり前の事を積み重ねていく必要がある

のではないかと思います。

 

本領発揮はその後ですよ~。

 

それでは、また…。

 

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