1. HOME
  2. ブログ
  3. 医師転職
  4. 求人主導の誤った転職活動をしない為に求人サイトのカラクリを暴露します!

BLOG

ブログ

医師転職

求人主導の誤った転職活動をしない為に求人サイトのカラクリを暴露します!

医師転職サイト 医師求人サイト 医師紹介会社ランキングサイト 医師キャリア ジーネット株式会社

おはようございます。

医師のキャリアプランを共に考える
ジーネット株式会社の小野勝広です。

先日非常に興味深い事がありました。

私がある医師を某医療機関にご紹介して、
最初の面接の時です。

この先生が非常に優秀で、
人物面も素晴らしく、
どこの病院でも欲しがるくらいの方でしたので
医療機関側としては是が非でも…という思いもあり、
かなり気を遣い、
丁寧に対応をしていたんだと思います。

そこで先方の事務長が、
医師を始めとしてスタッフも充実しており
サポート体制が万全でありますから
先生方にはゆったりご勤務をして頂けますとか、
有給休暇が取りやすい環境でありますとか、
当直も月に1~2回して頂ければ充分ですとか、
まあ平たく言うと
うちの病院は他と比べれば楽ですよ…というような事を
おっしゃった訳です。

するとこの先生は、
「自分は楽がしたい訳ではない。
ハードワークは厭わないし、
当直だって必要があれば何度したって構わない。
自分の望む医療が提供できるなら、
休みなく働く事だって全然苦にならないんです。」
とおっしゃいました。

さすがに事務長もマズった…と思ったのでしょう。

当院は先生方の望む働き方を提供できます。
忙しくても良い先生には、それだけの待遇を。
ゆったり勤務が希望の先生には、そういう環境を。

そんな話しをして挽回しようとしていました。

非常に情熱的で、仕事への責任感も強く、
アグレッシブで、モチベーションの高い先生でしたから、
医療機関側も戸惑ったのでしょう(苦笑)。

さて、求人サイトを見ると、
相も変わらずの表現のオンパレードであります。

やれ高待遇、高条件の求人ありますだとか、
ゆったり勤務ができますとか、
プライベートも充実できますとか、
週4日勤務も歓迎ですとか、
最寄駅から徒歩1分ですとか、
保育所完備してますとか、
挙句の果てには年収3000万円も可などもあります。
こういう文句に騙されないで頂きたいです。

求人サイトには2種類の求人が掲載してあります。

ひとつは医療機関が直接料金を払って掲載しているもの、
もうひとつは人材紹介会社が
料金を払って掲載しているものです。

前者は、医療機関が自らの所で
働いてくれる医師を募集する訳ですから
それなりに誠実さを持って求人を掲載しています。

しかし後者は人材紹介会社が自社の儲けの為に、
ごく普通の求人にも何とか注目させたくて
小さな長所も大きく見せて、短所は隠し、
医師からの登録を必死でかき集めるために
美辞麗句だらけの本質とはかけ離れた求人にしてしまうのです。

まあ気持ちはわかります。

こういう求人サイトは紹介会社には
とんでもなく高い料金を支払わせますので、
高い料金に見合うだけの結果を求めるという事です。

それがブ男でもイケメンに見せ掛けるような
求人掲載になってしまう原因です。

求人サイト側はそれでもいいんです。

紹介会社がバカ高い料金を
いつまでも支払ってくれるなら
求人をどんな形で案内しようが構わないんです。

時々医療機関も求人を出してくれるなら
もう御の字です。
充分な儲けを出す事ができます。

紹介会社も医師に登録してもらうルートがなければ
例えバカ高い料金でも求人サイトを利用せざるを得ません。

売り手市場の医師の転職マーケット。

医師に登録してもらわねば売上は上がりませんし、
すでにサイトを利用する為にコストは掛かっていますから。
どんな手を使ってでも登録をさせる事でしょう。

問題なのはここからです。

より良い職場を探してサイトに訪れた医師にとって、
この状況は望むものでしょうか?

医師の採用に苦戦していて、
何とか医師を招聘したいと考えている医療機関には
こういう状況は好ましいでしょうか?

もちろん答えは「否」ですよね。

すべての求人サイトがこうだとは申しません。
中には良質なサイトもあるかもしれません。
(いや見た事はありませんが)

ですが、医療機関からの求人だけではなく、
紹介会社からの求人も掲載されているようなサイトは
ほぼこういうカラクリがあると思って頂いて
間違いはないと思います。

医師や医療機関にとって
こういう求人サイトを活用するリスクは大きいです。

だからこそ求人ありきの転職ではなく、
ご自身のビジョンありきの転職をしましょう。

ライフプランやキャリアプランを先に立てて、
そのプランに相応しい職場を探しましょうと
私は常々申し上げているのです。

求職者である皆様が
求人ありきの転職をしようとしている限り、
こういう構図は野放し状態です。

ですがキャリアプランありきの転職をしようと思えば
こんなカラクリはすぐに崩壊します。

第一求人サイトに頼らなければ
医師に登録して貰えないような紹介会社など
存在する価値がありません。

消えていって一向に構わないと思いますよ。
少なくとも医師や医療機関にとっては…。

困るのは求人サイトの運営会社くらいです。
良い転職をする為には、
求人よりも大事なものがある…。

まずはここからスタートです。

医師転職サイト 医師求人サイト 医師紹介会社ランキングサイト 医師キャリア ジーネット株式会社

な~んて事を紹介会社である私どもが
なぜこんなことを言えてしまうのか?

それは求人サイトなど利用しなくとも
医師に登録して貰えるからです。

求人ありきの転職ではなく、
ライフプランやキャリアプランを大事にしたい
先生方からの絶大なるご支持を頂けているからです。

先生方や医療機関が
求人サイト運営企業や低レベルな紹介会社の
犠牲になるのはおかしいです。

より良い職場を見つけたいならば、
求人を探すのではなく、
何がどうなればより良くなるのか?
これは冒頭の先生のように、
人それぞれ全く違うものなんです。

いろんな考え、いろんなご事情、
様々な背景があるんです。

だからこそ、まずは自分を見つめ直し、
自分ならではの譲れない条件を見つけて、
その条件を是とする医療機関を見つければ良いのです。

私どもはそういったサポートをしています。

それでは、また…。

*ジーネットTV 動画も続々アップしています!

医師キャリア相談

<ジーネットの他の情報提供サイトもご覧下さい!>
ジーネット株式会社 コーポレートサイト<NEW>
医療ビジネス健全化協議会が運営する医師向け情報提供IBIKENサイト
ジーネット株式会社 <公式> twitter
ジーネット株式会社 <公式> facebookページ

いいね!と思ったら下記もポチ!
      にほんブログ村 転職キャリアブログへ

診療圏調査バナー

 

 

 

 

関連記事